Grimme har valgt: Mareen Buchholz er årets entreprenørpersonlighet!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Mareen Buchholz fra Grimmen hedres som Entreprenørpersonlighet 2025 i MV; Kröpelin får også en ære for å sikre seg fagarbeidere.

Mareen Buchholz aus Grimmen wird zur Unternehmerpersönlichkeit 2025 in MV ausgezeichnet; auch Kröpelin erhält Ehrung für Fachkräftesicherung.
Mareen Buchholz fra Grimmen hedres som Entreprenørpersonlighet 2025 i MV; Kröpelin får også en ære for å sikre seg fagarbeidere.

Grimme har valgt: Mareen Buchholz er årets entreprenørpersonlighet!

Mareen Buchholz fra Grimmen har grunn til å glede seg: Mandag i Grabow ble hun kåret til Årets entreprenør 2025 i Mecklenburg-Vorpommern. Ved den festlige prisutdelingen, som også ble deltatt av økonomiminister Wolfgang Blank (uavhengig), ble Buchholz anerkjent for sitt kontinuerlige arbeid i omsorgsbransjen. Her leder hun og hennes «Baltic Sea Coast Nursing Team» et selskap som sysselsetter rundt 60 personer. Prisen bekrefter ikke bare hennes gründerferdigheter, men også et stort engasjement for hennes ansatte og regionen, som ndr.de report2s10reifswald.html)

«Ansvar for de ansatte og regionen bidrar ikke bare til økonomisk stabilitet», sier Blank, «men er også et tegn på mot og innovasjonsstyrke.» I dagens verden, når omsorgsbransjen blir stadig viktigere på grunn av demografiske endringer, er det spesielt viktig å fremheve slike personligheter. Mareen Buchholz har klart å bringe et friskt pust inn i bransjen med sin gründertilnærming og gir dermed et verdifullt bidrag til å forbedre arbeidsforholdene i sykepleien, som iht. welt.de, skyldes i stor grad mangel på dyktige arbeidere og byråkratiske hindringer.

Innsikt i sykepleiebransjen

Utfordringene omsorgsbransjen står overfor skal ikke undervurderes. I følge dagens statistikk er det nå rundt 4,6 millioner mennesker som trenger pleie i Tyskland, og antall ansatte i omsorgsinstitusjoner har doblet seg siden 1999. Likevel kommer etterspørselen etter kvalifisert pleiepersonell neppe under tilbudet. Rundt 65 % av pleiepersonalet jobber deltid, og bare den stadige utvidelsen av pleieinfrastrukturen kan sikre at det økende antallet pleietrengende blir tilstrekkelig ivaretatt, som aerzteverbund.de highlights.

I tillegg må næringen finne kreative løsninger for å bruke kunnskapen til arbeidstakere fra utlandet og for å fremme opplæring av unge i sykepleie. Buchholz selv spiller allerede en pionerrolle på dette området: i februar 2025 arrangerte hun det første rundebordsmøtet om temaet omsorg i Grimmen for å utvikle løsninger sammen. Allerede i 2024 ble hun hedret som "Årets kvinne" av Vorpommern-Rügen-distriktet, noe som understreker hennes innflytelse og engasjement for samfunnet.

Prisvinnere og priser 2025

Arrangementet i Grabow hedret ikke bare Mareen Buchholz, men også andre gründere som har markert seg i ulike kategorier. I kategorien bedriftsutvikling ble Börder-brødrene Alexander, Carina og Hubert hedret for selskapet emano Kunststofftechnik GmbH i Teterow. I tillegg fikk Ulrich Timm førstepremie i kategorien sikring av fagarbeidere og integrering for sitt snekkerverksted i Kröpelin. Nico Langhans fra Thermowhite NordOst GmbH i Möllenhagen ble hedret for bærekraft, mens NicoleFIN fra Nipoka GmbH i Greifswald mottok en spesialpris for kunnskapsoverføring fra vitenskap til næringsliv. Totalt deltok 75 bedrifter i konkurransen, som har eksistert siden 2008.

Mens Mareen Buchholz er i søkelyset med sin pris som Årets entreprenør, gjør hun det klart at hele bransjen er viktig. Sammen kan gründere %i slå seg sammen og utvikle innovative løsninger for å forbedre omsorgen for alle involverte. I tillegg har Neubrandenburgs industri- og handelskammer lansert en byråkratirapport for bedrifter slik at byråkratiske byrder kan synliggjøres. Slike initiativ skal ytterligere styrke innovasjonsstyrken til gründere for å møte fremtidens utfordringer – spesielt i omsorgsbransjen.