Työpaikkamessut Eggesinissä: Opettajia kaivataan kipeästi – hyödynnä tilaisuutesi nyt!

Työpaikkamessut Eggesinissä: Opettajia kaivataan kipeästi – hyödynnä tilaisuutesi nyt!

Greifswaldin osavaltion kouluviranomainen nostaa kätensä alueella jatkuvaa opettajapulaa vastaan. Perjantaina 27.6.2025 Ernst Thälmannin maakuntakoulussa Eggesinissä järjestetään työpaikkamessut, jotka on suunnattu erityisesti tuleville opettajille. Klo 16 välisenä aikana ja klo 18, kiinnostuneet voivat saada tietoa koulujen työpaikoista Eggesinissä, Pasewalkissa, Torgelowissa ja Ueckermündessä. Tapahtuman tavoitteena on edistää henkilökohtaista vaihtoa mahdollisten opettajien ja koulun rehtoreiden välillä. Tarjolla on monenlaista toimintaa koulutetuista opettajista lähtötason opettajiin ja tukeviin pedagogisiin asiantuntijoihin.

Uusien opettajien kysyntä ei ole yllättävää, kun otetaan huomioon Saksan nykyinen kehitys. Saksalaisen kouluportaalin mukaan opettajien osa-aikakiintiö on noussut 42,3 prosenttiin, mikä on uusi kymmenen vuoden ennätys. Lisäksi yli kolmannes opettajista on yli 50-vuotiaita, ja alle 35-vuotiaiden osuus on vain 21,1 prosenttia. Erityisen huolestuttavaa on, että 52,5 prosenttia Mecklenburg-Vorpommernin opettajista on jo yli 50-vuotiaita. Nämä tilastoluvut havainnollistavat koulujen painetta löytää riittävästi pätevää henkilöstöä ja täyttää eläkkeelle siirtymisen ja lähtemisen aiheuttamat aukot.

Pullonkaula opettajankoulutuksessa

Jotta opettajapulaa voitaisiin käsitellä tehokkaasti, on löydettävä myös rakenteellisia ratkaisuja. 2020-luvun puolivälistä lähtien opetukseen odotetaan muodostuvan merkittävä aukko. Ennusteiden mukaan jopa 85 000 työpaikkaa Saksassa voi jäädä täyttämättä lukuvuonna 2035/36. Liittovaltiot, kuten Nordrhein-Westfalen ja Sachsen-Anhalt, kamppailevat jo nyt täyttääkseen riittävästi avoimia työpaikkoja, mikä vaikuttaa moniin työntekijöihin, joilla ei ole muodollista opettajakoulutusta. Esimerkiksi Saksi-Anhaltissa lähes 50 % uusista työsuhteista tehtiin tällä tavalla vuonna 2022, mikä saattaisi kyseenalaistaa opetuksen laadun.

Lisäksi koulun johdon kysely osoittaa, että joka toisessa koulussa opettajien paikat eivät ole täysin täytetty - erityisesti alakouluja. Saksalaisen kouluportaalin mukaan 66 prosenttia kyselyyn vastanneista koulujen johdosta ilmoitti työllistyneensä myös ilman opettajan pätevyyttä, mikä on lähes kaksinkertaistunut viimeisen viiden vuoden aikana. Tämän kriittisen tilanteen ratkaisemiseksi koulutusneuvosto suunnittelee opettajankoulutuksen uudistuksia ja toimenpiteitä aikataulun väliaikaiseksi lyhentämiseksi.

Työnvaihto Eggesinissä: askel oikeaan suuntaan

Tulevat Eggesinin työpaikkamessut voivat olla toivon säde tässä kireässä tilanteessa. Koulut, kuten Arnold Zweig Regional School Pasewalkissa tai Greifen-Gymnasium Ueckermündessä, esittelevät itsensä siellä. Asiantuntijat eri instituutioista ja opetusministeriön edustajat ovat käytettävissä vastaamaan kysymyksiin ja antamaan tietoa uranäkymistä. Henkilökohtainen vaihto on olennaista uusien mahdollisuuksien avaamisessa sekä kouluille että opettajille. Nähtäväksi jää, kuinka paljon kiinnostuneita lähtee perjantaina liikkeelle, mutta vallitsevan tilanteen vuoksi ihmisten on aika innostua tästä tärkeästä ammatista ja lähteä aktiivisesti harjoittelemaan.

Opetushenkilöstö on erittäin tärkeä koulujemme tulevaisuuden ja siten myös lastemme koulutuksen kannalta. Olipa Eggesinissä tai muualla – sitoutuneiden opettajien tarve kasvaa tasaisesti tulevina vuosina ja mahdollisuus henkilökohtaiseen vuorovaikutukseen työvaihdossa voi olla ensimmäinen askel lupaavaan suuntaan.

Lisätietoja opettajapulasta Saksassa ja mahdollisista ratkaisuista saat osoitteesta Saksan kouluportaali syvempiä oivalluksia. Täältä löydät myös analyysin nykyisestä opetustilanteesta Statista.