Un nuevo viento en DVZ: ¡Hubert Ludwig lidera la transformación digital en MV!

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El 1 de noviembre de 2025, Hubert Ludwig asumirá la dirección de DVZ Mecklemburgo-Pomerania Occidental para reestructurar la administración digital.

Am 1. November 2025 übernimmt Hubert Ludwig die Führung des DVZ Mecklenburg-Vorpommern, um die digitale Verwaltung neu auszurichten.
El 1 de noviembre de 2025, Hubert Ludwig asumirá la dirección de DVZ Mecklemburgo-Pomerania Occidental para reestructurar la administración digital.

Un nuevo viento en DVZ: ¡Hubert Ludwig lidera la transformación digital en MV!

En Mecklemburgo-Pomerania Occidental hay un soplo de aire fresco en la gestión del centro de procesamiento de datos (DVZ). El 28 de octubre de 2025, el Consejo de Supervisión aprobó un cambio de dirección. Herbert Ludwig, que ha sido director general durante 18 años, asumirá la dirección de la empresa a partir del 1 de noviembre de 2025. Sucede a Uta Knuckle, que fue destituida por resolución del consejo de supervisión. Ludwig aporta un amplio conocimiento de las estructuras de TI públicas en Mecklemburgo-Pomerania Occidental, lo que lo convierte en una figura clave en la deseada reestructuración de la digitalización administrativa.

El Ministro de Finanzas y Digitalización, Dr. Heiko Geue, se mostró optimista con el nombramiento y describió a Ludwig como un líder con visión estratégica y la comprensión necesaria de los desafíos de la administración digital. La DVZ tiene un papel central en el futuro digital del país, especialmente en términos de seguridad informática y soluciones de gobierno electrónico. El objetivo también es reforzar la cooperación existente entre el estado, los municipios y la DVZ.

Realineación de la digitalización administrativa

La transformación digital de la administración ha cobrado mayor importancia en los últimos años y el DVZ debe asumir un papel pionero en este sentido. La atención se centra en procedimientos y procesos administrativos modernos que se adaptan a las necesidades de una sociedad en red. Con un claro enfoque en apoyar la transformación digital de los clientes, la empresa quiere asegurarse de cumplir con las expectativas cada vez mayores. Según dvz-mv.de, también será necesaria una revisión periódica de sus propios procesos de servicio.

Los desafíos de la administración digital son diversos. Estos incluyen sistemas de TI complejos, interfaces faltantes y crecientes amenazas cibernéticas. Para tener éxito, no sólo se necesita un buen concepto, sino también personal cualificado, infraestructuras informáticas seguras y conocimiento del marco legal, como los establecidos en el RGPD y la Ley de Acceso a Internet (OZG). Para lograr estos objetivos, en el futuro también se buscarán especialistas que se ocupen de instrumentos como el Chief Digital Officer (CDO) y el Chief Information Security Officer (CISO).

Clave para el futuro digital

Como socio del sector público desde hace mucho tiempo, DVZ está bien posicionado para apoyar estas transiciones. Quiere proporcionar soluciones y servicios de TI hechos a medida que cumplan con los requisitos modernos y, al mismo tiempo, garantizar una apariencia y un rendimiento uniformes para los clientes. Con el regreso de Hubert Ludwig como director general se espera que las tareas futuras reciban un fuerte impulso.

En estos tiempos de transformación digital, está claro que una estrategia digital clara y al mismo tiempo mejorar los procesos internos y externos son cruciales. No se deben subestimar los desafíos, pero las oportunidades que surgen de un gobierno electrónico bien vivido son inmensas. Un ejemplo de ello es el proceso de permisos de construcción digitales, en el que los procedimientos especializados en red y la tramitación conforme a la ley son componentes integrales.

El importante papel de la DVZ en los próximos años no sólo se caracterizará por la reorganización del personal, sino también por las decisiones estratégicas y tecnológicas que ahora deben tomarse. El futuro digital de Mecklemburgo-Pomerania Occidental sigue siendo apasionante.