Le pouvoir des femmes dans le Mecklembourg : le 2e festival des femmes inspire le leadership !

Le pouvoir des femmes dans le Mecklembourg : le 2e festival des femmes inspire le leadership !

Un accueil chaleureux à tous ceux qui souhaitent être au sommet ! Le 3 juillet 2025, le deuxième Festival des femmes de Mecklembourg-Poméranie occidentale aura lieu à Ludwigslust, qui attirera une centaine de femmes pour leur développement personnel et professionnel sur le thème passionnant « Le leadership repensé - les impulsions futures ». L'événement est divisé en ateliers, conférences et outils de conseils d'experts qui aident les participants à façonner et à améliorer leurs propres compétences en leadership.

L'un des points forts du festival est la possibilité d'entendre les expériences de fondatrices d'entreprises, qui sont souvent confrontées à de nombreux défis tout au long de leur parcours. Depuis le premier événement, les chiffres n'ont pas beaucoup changé en Mecklembourg-Poméranie occidentale : 34 pour cent des cadres de l'État sont toujours des femmes et dans le secteur privé, ce chiffre est de 33 pour cent. Cela signifie que le Mecklembourg-Poméranie occidentale se classe bien en comparaison nationale ; Ce n'est qu'en Saxe que la présence féminine aux postes de direction est plus élevée, soit 35 pour cent, comme le montre NDR.

Des formats variés pour des défis variés

Le festival est organisé par fim e.V. en collaboration avec le programme de mentorat croisé à l'échelle de l'État de Mecklembourg-Poméranie occidentale et l'Agence de développement économique du sud-ouest du Mecklembourg. L'accent est mis sur les défis d'un monde du travail en évolution, qui sont particulièrement cruciaux pour les femmes occupant des postes de direction. Qu’est-ce qui caractérise un leader qui réussit ? Comment créer un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée dans un environnement difficile ? Ces questions et bien d’autres sont abordées sous différents formats.

Parmi les intervenants figurent des femmes de différentes régions d'Allemagne qui présentent leurs perspectives et leurs conseils sur l'économie nationale. Des formats d'échange pratiques aux tables rondes, l'offre est colorée et vise à aider les participants à repenser leur propre approche du leadership et à façonner activement leur rôle dans les entreprises. Selon weiterbildung-mv.de, toute personne intéressée a la possibilité de s'inscrire et de participer à cet événement inspirant.

L’importance du leadership féminin

Mais pourquoi de tels événements sont-ils importants ? Les premiers résultats des analyses de la culture d'entreprise montrent que la proportion de femmes managers est directement corrélée à la culture d'entreprise réussie. Selon Great Place to Work, les femmes occupant des postes de direction se sentent souvent moins soutenues, ce qui est en partie dû au manque de modèles et de mentors féminins. Cet écart nécessite des mesures ciblées pour créer l’égalité des chances et un environnement de travail inclusif dans lequel les femmes peuvent développer leurs compétences.

Dans une région favorable aux réformes comme le Mecklembourg-Poméranie occidentale, où les femmes occupant des postes de direction représentent un défi pour la coexistence économique et sociale, des festivals comme celui-ci peuvent aider à surmonter les clichés existants. Les femmes rendent compte de leurs parcours, de leurs défis et de leurs réussites, ce qui inspire les jeunes talents et ceux qui sont intéressés à assumer également des responsabilités dans des rôles de direction.

Le festival de Ludwigslust n'est pas seulement une plateforme d'échange et d'apprentissage, mais aussi un pas nécessaire dans la bonne direction pour un avenir égalitaire dans le monde du travail du Mecklembourg-Poméranie occidentale.