33 novih zaposlenih v zdravstveni negi iz Pasewalka: Uspešna diploma kot svetilnik upanja!
11. julija 2025 je 33 diplomantov zdravstvene nege praznovalo svojo diplomo v Pasewalku. Korak k zaposlovanju kvalificiranih delavcev v Eggesinu.

33 novih zaposlenih v zdravstveni negi iz Pasewalka: Uspešna diploma kot svetilnik upanja!
11. julija 2025 je bil v Pasewalku obeležen pomemben mejnik v izobraževanju zdravstvene nege. 33 na novo izobraženih specialistov zdravstvene nege je uspešno opravilo državni izpit na poklicni šoli "Dr. Erich Paulun". Slavnostna predaja certifikatov je potekala v kulturnem forumu, tako ravnateljica šole Kerstin Latzkow kot generalni direktor klinike Asklepios, Kai Firneisen, sta bila izjemno ponosna na mladi talent v panogi zdravstvene nege.
Kerstin Latzkow je poudarila pomen zaposlovanja kvalificiranih delavcev za regijo Uecker-Randow. V besedah zahvale diplomantom je pohvalila njihovo vztrajnost, delavnost in pozitivno energijo. Omembe vredno je tudi njeno močno prepričanje, da umetna inteligenca ne more nadomestiti človeških negovalcev, kar je osrednje vprašanje v trenutni razpravi o prihodnosti oskrbe. Usposabljanje je vključevalo tako teoretične ure v izobraževalnem centru Asklepios kot praktične izkušnje na različnih lokacijah, kot so Pasewalk, Ueckermünde in Anklam.
Izzivi in prihodnost zdravstvene nege
Skrb je zahtevna družbena naloga, ki postaja vse bolj v ospredju. Politiki so pod pritiskom zagotavljanja zdravstvene nege, hkrati pa število tistih, ki jo potrebujejo, nenehno narašča. Aktualno poročilo zveznega ministrstva za zdravje kaže, da je treba nujno rešiti pomanjkanje osebja in da so že bile sprožene različne pobude, kot je Zakon o podpori in pomoči pri oskrbi (PUEG), da bi se stanje izboljšalo. Za večjo privlačnost poklica zdravstvene nege in zagotavljanje kakovosti oskrbe pa je nujen več kot le kratkoročni pristop.
Zvezno ministrstvo za izobraževanje in raziskave (BMBF) financira različne projekte, ki se osredotočajo na razvoj tehnoloških rešitev za podporo negovalnemu osebju. Te so potrebne za premagovanje vsakodnevnih izzivov v oskrbi in omogočanje oskrbe, ki temelji na potrebah. Zlasti pobuda »Care Innovations 2030« želi združiti sodobne tehnologije in družbene inovacije ter tako trajnostno izboljšati kakovost življenja ljudi, ki potrebujejo oskrbo.
Pogled na usposabljanje in njegove uspehe
V Pasewalku so ugotovili, da jih je od 42 študentov zdravstvene nege, ki so začeli, 40 pristopilo k izpitu. Med temi sta z odličnim povprečjem 1,6 lahko zablestela dva maturanta. Dodaten razlog za veselje je, da je usposabljanje dobilo mednarodno razsežnost, saj so se v regiji izobraževali tudi trije diplomanti iz Kitajske.
Za soočanje z izzivi v zdravstveni negi je ključnega pomena intenzivnejše zaposlovanje in usposabljanje dodatnega kadra v zdravstveni negi. Diplomanti iz Pasewalka so v ospredju dragocenega prispevka k prihodnosti zdravstvene nege. V naslednjih nekaj mesecih bo imelo sedem izpitnikov možnost ponovnega opravljanja izpita, če so bili prvič neuspešni, kar bo še naprej spodbujalo k izboljšavam.
Če povzamemo, glede na trenutni razvoj na področju zdravstvene nege v Nemčiji je potreben celovit koncept, ki upošteva tako usposabljanje kot delovne pogoje. Diplomanti iz Pasewalka so žarek upanja v industriji, ki zahteva našo popolno pozornost.
Če želite izvedeti več o trenutnem stanju v oskrbi, si oglejte zadevna poročila: Nordkurier, [BMBF].